top of page

Ara


Pilotaj Öğrencileri İçin Akran Desteği ve Paradoks Teorisi
Yeri ve zamanını net olarak hatırlayamadığım bir havacılık toplantısında şöyle bir soru gelmişti. "Akran Destek Hizmetlerinden pilotaj öğrencileri de yararlanabilir mi?" Soruya ilgili konuşmacı uzman uygun şekilde cevap vermişti. Yakın zamanda bu konu ile ilgili bir çalışma okudum. Çalışmada havacılık sektörünün ve çalışanlarının stresten etkilenmesi konularından bahsedilerek benzer etkilerin pilotaj öğrencileri için de geçerli olduğu vurgulandıktan sonra çalışmanın bir bölüm


Havacılıkta Zihinsel Sağlık Yönetimi: Destekten Önleme Stratejilerine Geçişin Önemi
Royal Aeronautical Society'nin havacılık alanında zihinsel sağlık odaklı bir çalışması, bu alanda sadece mevcut problemlere destek...


Pilotlar için Stresli Anlarda İletişimin Önemi ve Dil Engellerinin Üstesinden Gelme
Havacılık sektörü, özellikle uluslararası uçuşlar söz konusu olduğunda, yüksek stresli durumlar ve havacılık dili İngilizce ile iletişim...


Goleman ve Ryff Modeli
Korn Ferry'deki yazısında Daniel Goleman’ın iş yerindeki değişen dinamiklere dair yorumları, özellikle işin amacı üzerindeki vurgu ve...


Duygusal İhtiyaçları Karşılanmamış Çalışanlar
Duygusal ihtiyaçları karşılanmamış çalışanlar bir dizi olumsuz duygu ve durumla karşı karşıya kalabilirler. İş yerindeki duygusal...


Hava Trafik Kontrolörlerinin Psikolojik İyi Olma Hali
Ayça Mumkule ve Eray Beceren - Anahtar Eğitim Hava Trafik Kontrolörlerinin Psikolojik İyi Olma Hali konusundaki çalışmaya 40 Hava Trafik Kontrolörü katıldı. Ryff İyi Olma Hali Ölçeğinin kullanıldığı çalışmada; 6 iyi oluş hali boyutu sıralaması şu şekilde çıkmıştır. Kendini Kabul, Bireysel Gelişim, Özerklik, Hayat Amacı, İnsanlarla Olumlu İlişkiler Kurabilme, Çevresel Hakimiyet olarak sıralanmaktadır. Kendini Kabul (12.13/15): En yüksek puan bu boyutta alınmış. Kendi kişisel d


Kabin Görevlilerinin Psikolojik İyi Olma Hali
PODCAST: https://open.spotify.com/episode/6TPUjbdSxmAJxFvbldrAkC?si=3fceac52c6264f1e Havayollarında Görev Yapan Kabin Görevlilerinin Psikolojik İyi Olma Hali konusundaki çalışmaya 90 Kabin Görevlisi katıldı. Ryff İyi Olma Hali Ölçeğinin kullanıldığı çalışmada; 6 iyi oluş hali boyutu sıralaması şu şekilde çıkmıştır. Bireysel Gelişim, Kendini Kabul, İnsanlarla Olumlu İlişkiler Kurabilme, Çevresel Hakimiyet, Hayat Amacı, Özerklik. Bireysel Gelişim (12.12/15) Bu boyutta en yükse


Ne Zaman Hangi Liderlik Tarzı?
En başarılı liderler, liderlik tarzlarını, liderlik etmeye veya etkilemeye çalıştıkları birey veya grubun performans hazırlığına göre...


Amygdala
Amygdala, beynin temporal lobunda yer alan badem şeklinde bir beyin yapısıdır. Limbik sistem parçası olarak, amigdala, duygusal...


SİZE GÖRE; Emniyetli ve Uyumlu Bir uçuş süreci için "Yeni Nesil Pilotlar" hangi özelliklerini geliştirmeliler..
Havayolu Pilotları (284 pilot) ile yaptığım "Psikolojik İyi Olma Hali" Çalışmasında onlara bir soru sordum "SİZE GÖRE; Emniyetli ve...


SİZE GÖRE; Emniyetli ve Uyumlu Bir uçuş süreci için "Kaptan Pilot" hangi özelliklere sahip olmalı..
Havayolu Pilotları (284 pilot) ile yaptığım "Psikolojik İyi Olma Hali" Çalışmasında onlara bir soru sordum "SİZE GÖRE; Emniyetli ve...


Harrison Assessments Davranışsal Yetkinlikleri
Harrison Assessments Yetenek Yönetimi Sistemi (HAYYS), 1990 yılında Dan Harrison tarafından geliştirilen bir yetenek yönetimi sistemidir....


DEIA: Çeşitlilik, Eşitlik, Kapsayıcılık ve Erişilebilirlik (Diversity, Equity, Inclusion, and Accessibility)
DEIA: Çeşitlilik, Eşitlik, Kapsayıcılık ve Erişilebilirlik (Diversity, Equity, Inclusion, and Accessibility) kelimelerinin ilk...


İşyerinde Mental Sağlık ve Refah için Beş Temel Unsur
Son yıllarda tüm dünyada ve neredeyse her alanda gündemde olan bir konu: WELLBEING. Konu ile ilgili "U.S. Department of Health and Human...


Empati Havacılıkta Neden Önemli?
Pilotlar uçuş ekibinin önemli bir parçasıdır. Kokpit içi ve kule ile iletişim, kabin ekibiyle koordinasyon, hatta yolcuların...


Ticari Havayollarında Zihinsel Sağlığa Entegre Yaklaşım: Refah ve Başarıya Giden Yol
Havacılık sektörü, uzun ve düzensiz çalışma saatleri, değişken vardiyalar, yorucu seyahatler ve jetlag gibi birçok zihinsel sağlık...


Ethical Leadership In The Aviation Industry
Ethical leadership in the aviation industry is crucial for fostering a culture of safety, trust, and integrity, with a strong emphasis on...


PERMA Modeli: Mutluluğu ve Tatmini Teşvik Eden Beş Temel Unsur
Pozitif psikolojinin temel taşlarından biri olan PERMA modeli, mutluluğu ve tatmini artırmak için geliştirilmiş bir çerçevedir. İnsan...


John Barnett Vakası ve Psikolojik Güvenlik
John Barnett, Boeing’in üretim standartları ve hatalarıyla ilgili teknik sorunları dile getirmesiyle tanınan eski bir şirket çalışanıydı....


Yaşam Amacı ile Depresyon ve Kaygı Arasındaki İlişki - Psikolojik İyi Oluş
Department of Psychology, University of New England, Australia’da Ian D. Boreham ve Nicola S. Schutte tarafından gerçekleştirilen “The...
bottom of page

